皆さんおはようございます

株式会社シナジーコミュニケーションズ

マネージャーの吉本です。

ご無沙汰をしております。

少しバタバタしておりました。

さて、いきなりですが、

私は本日、13時過ぎから

『第一種衛生管理者』を受験してきます。

当グループは、自分の受講したい研修や資格を相談し許可が出れば

受験する事ができます。

その資格が、個人に帰属するものであっても

会社に必要な資格であれば受験させてくれます。

働く側（労働者側）も

「自分はこんな資格が取りたい！」

「将来に向けて、こんな自分になる為に勉強するんだ」

という前向きな姿勢は必要であると思っています。

言われたからやる

言われたから受講するっというのも

良いかもしれませんが、

知識や技術を本当の意味で身に着けるのであれば

やはり『主体性』が大切です。

未来は、自分の力で切り開いていくのです。

資格や士業は将来的にはあまり必要ではなくなるとも言われていますが

まだまだ、日本では様々な法律があり、規制があるのも事実です。

では、なぜ、規則があるのでしょうか？

小学生の様な話になるかもしれませんが

答えは、『自分たちを守る為です。』

必要があるので規則や法律は存在します。

「いや私は自分のやり方でやるんだ」っと言う人もいるかもしれません

しかし、対外的に又は社会的には認められないのです。

一定のルールに

従って物事を進めて行くから

悪い結果になりにくくなるという所があると思います。

そうなんです。この手の話は、

極めて良くなると実感できることは少ないのです。

当たり前の事を当たり前にしていくための施策が多いのです。

たとえば、週に3日働いている人（週の労働時間が24時間）が

3年と6か月目に付与される有給休暇日数は何日ですか？？

ちなみにフルタイムの人は14日です。

答えは、「14日×3日÷5.2≒8.076923・・・≒8」　8日です。

アルバイトだから有給休暇はもらってないって言う人はいませんよね？

アルバイトも有給休暇は付与されます。

そう言った事を勉強できる資格が第一種衛生管理者です。

これは誰しもが必ず受講できるものではないので

一概におすすめはできませんが。

皆さんは、何かしら勉強やチャレンジはしていますか？

私の周りには、未だに「勉強しなさい。」っと言ってくれる人がいます。

私、37歳ですけどね（笑)

本当にありがたいです。

年齢を重ねると、忠告や叱責、教示してくれる人が少なくなります。

そう言った人を大切にして行きたいと私は思っています。

PS　tiktokを定期的に更新しています。

ぜひ、見てやって下さい。

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警備のあしたに、希望を注ぐ。

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